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Consultora en temas de Inteligencia Económica y Estrategia.

jueves, 16 de agosto de 2012

El Reto de Danilo: Su Equipo


El Reto de Danilo:  Su Equipo

En su discurso, Danilo Medina creó muchas esperanzas, expectativas y diría que hasta confianza!  Sin embargo, su gran reto no es la estrategia, es la implementación de esta estrategia.  El Presidente de nuestro país, cuenta con mucho apoyo a nivel internacional para plantear estrategias que logren que la República Dominicana pueda lidiar con la crisis actual, transformarse para crecer más y redistribuir mejor los beneficios.   El gran fallo de nuestros gobiernos no han sido los planes, sino la ejecución.  Tal lo demuestran los últimos presupuestos del país.

El discurso de nuestro presidente estuvo lleno de “Planes” para crear mecanismos que mejoren la vida del dominicano.  Pero todo se inicia con un “Proyecto”.  “Un proyecto es un esfuerzo temporal que se lleva a cabo para crear un producto, servicio o resultado único”.  En el caso del gobierno, regularmente los resultados de un proyecto es un conjunto de procesos que logra impactar a un grupo de individuos de manera consistente para mejorar su nivel de vida.  Por ejemplo, implementar una ventanilla única para la creación de empresas pequeñas, debe establecer los procesos, costos y personal necesarios para el funcionamiento de esta unidad. 

Todo proyecto parte de un proceso de planificación, donde se identifican las prioridades y esfuerzos necesarios para lograr incrementar las ganancias.  Así, según el discurso de nuestro Presidente, esa planificación ya se hizo (y está en su Plan de Gobierno), y están identificados los proyectos más rentables y viables de realizar. 

El éxito de su Gobierno parte, en primer lugar, de que dicha planificación haya sido realizada por un equipo capaz y con las prioridades puestas en las necesidades del pueblo.  En segundo lugar, y no menos importante está, la voluntad para ejecutar con éxito sus planes.    

Para que nuestro Presidente logre con éxito ejecutar sus planes, será necesaria la implementación de proyectos y luego la administración correcta del producto creado.  Así el Presidente debe contar con tres elementos claves, y todos dependen de personas:
  • Gestor de Proyecto:  Es aquella persona que tiene como objetivo velar por el cumplimiento a tiempo y con excelencia del plan propuesto.  Esta persona tienen a su cargo lograr que todos los actores involucrados cumplan con sus tareas en el tiempo y con la calidad necesarios.  Su rol principal es identificar los riesgos, la forma de minimizar los mismos y los costos asociados a su no cumplimiento.  Administra el presupuesto y los recursos del proyecto y mantiene informado al dueño de dicho proyecto, en este caso a todo el pueblo dominicano.  Su remuneración en consistente con la implementación a tiempo del proyecto y el logro del presupuesto.  Su experiencia principal debe ser en administración de proyectos.  
  • Plan de implementación detallado:  Consiste en cada una de las tareas necesarias para llevar a cabo el proyecto, con identificación de duración, responsables y costos de las mismas, así como su interacción con otras tareas.  El plan identifica las tareas más relevantes y los posibles riesgos asociados a estas tareas.  Un plan adecuado solamente es desarrollado con personas con experiencia, visión, capacidad e integridad para hacerlo.  En proyectos públicos, es sano desligar al que planifica el proyecto, del que lo implementa y del que se queda a cargo de su ejecución.
  • Estructura organizacional acorde:  Una vez finalizado el proyecto, debe quedarse una estructura organizacional que garantice la ejecución del nuevo proceso implementado, administre los recursos y sea responsable de sus resultados.  De nada valen procesos bien implementados,  si las capacidades, competencias y  voluntad de los que lo ejecutan no son las correctas.

Así el éxito del presidente está en el equipo que seleccione.  Las personas adecuadas para mejorar lo que está bien!  Personas con valentía y capacidad para  llevar a cabo proyecto y corregir lo que está mal;  Personas con capacidad de implementar proyectos y dejar iniciativas que nunca se hicieron; y sobre todo Personas con la visión, voluntad e integridad para realizar todo esto al menor costo.  

A la Carga!!! Manos a la Obra

Estimados seguidores, en primer lugar disculpas por haberme alejado tanto tiempo de uno de mis actividades favoritas:  Escribir y Compartir con ustedes mis percepciones, conocimiento, puntos de vista de la economía y otros temas afines.

Hoy vuelvo a la carga!!! iniciaré nuevamente mis publicaciones y espero como siempre el apoyo que me han brindado!! Y esperen muchas noticias y muchas sorpresas en los próximos meses.  

Acabo de ver el discurso de nuestro Presidente Danilo Medina.  Un discurso de 1:20 horas aproximadamente, muy esperanzador.  Particularmente me gustó, sobre todo el cierre y la percepción de compromiso que tenían sus palabras.  El gran reto es la implementación. como se diría en el sector privado, se necesita un buen PMO (Gerente de Proyecto) para garantizar el cumplimiento de todo lo que comunicó.  y de esto se tratará mi próximo artículo

Un abrazo a todos!!